Ugrás a fő tartalomhoz Betűméret növelés Betűméret csökkentés Akadálymentesítés Eredeti nézet
Menü

Országos Humánmenedzsment Egyesület

Keresés

Sajtó

Sajtófigyelő 2020.03.27.

Júniusra tetőzhet a járvány, már most 30-40 ezren váltak munkanélkülivé Miután az Országgyűlés hétfőn nem adta meg a 4/5-ös támogatást annak a javaslatnak a tárgyalására, hogy ...

Sajtó

Sajtófigyelő 2020.03.25.

Koronavírus következménye: az aktív keresők egynegyede munkahelye elvesztésével számol Március közepén a koronavírus következményeként erősen romló gazdasági közhangulat olvasható...

Sajtó

Sajtófigyelő 2020.03.23.

Munkajogi útmutató koronavírus idejére Ebben a tájékoztatóban a koronavírus (COVID-19) miatt kihirdetett veszélyhelyzetre vonatkozó fÅ‘bb munkajogi kérdéseket gyűjtöttük össze. (AÂ...

Sajtó

Sajtófigyelő 2020.03.19.

Felfüggesztjük a hitelek tÅ‘ke- és kamatfizetési kötelezettségét Az év végéig felfüggesztik a magánszemélyek és a vállalkozások mai napig megkötött hiteleinek tÅ‘ke- és kamatfizetÃ...

Sajtó

Sajtófigyelő 2020.03.16.

7 fontos kérdés, amire minden munkáltatónak figyelnie kell járvány idején Az egészségügyi hatásokon túl a koronavírus járványnak számos további hatása van, így a mindennapi munkavÃ...

Bejegyzés

Elhalasztva

Kedves Egyesületi tagunk, kedves Honlaplátogató! Az OHE elnöksége március 10-én arról döntött, hogy az új koronavírus magyarországi megjelenése miatt a május 5-6-ára meghirdetett ...

Sajtó

Sajtófigyelő 2020.03.13.

Hogyan élheti túl egy cég a koronavírust? A koronavírus a vállalatok életében egy kivételes és kivédhetetlen esemény, ami ellen azért megfelelő kezeléssel sokat lehet tenni. Egy észak...

Elnökség

Zsoldisné Csaposs Noémi

Elnökségi feladatkör: elnök Megválasztás éve: 2022. Elérhetőség: SELECT Kft. Telefon: 06-30-383-3838 E-mail: n.csaposs@select.hu

Elnökség

Berey Edit

Elnökségi feladatkör: elnökségi tag - főtitkár Megválasztás éve: 2005. Elérhetőség: Telefon: +36 30 995 1346 E-mail: edit.berey@ohe.hu

Pályázat

Aktív Kormenedzsment Mintaprogram létrehozása

50+ korosztály foglalkoztatásával kapcsolatos nemzetközi tapasztalatok és jó gyakorlatok feltárása a társadalmi hiányok és problémák megfelelő kezelése érdekében