Egy igazi HR Élmény
Görgess
Menü

Az OTP SZÉP kártya idén is kulcs az élményekhez

Az OTP SZÉP kártya több mint másfél millió magyarországi munkavállaló és családja pihenését, kikapcsolódását segíti 2011 óta. 2019. január 1-jétől a legismertebb cafeteria elemek közül egyedül a SZÉP-kártya maradt kedvező adózású béren kívüli juttatás, így szerepe a cafeteria piacon egyre meghatározóbb. 

 

A munkáltatók a SZÉP-kártya három alszámláján a bérnél jelentősen kedvezőbb adózási feltételek mellett biztosíthatnak munkavállalóik számára utazásra, étkezésre, vagy a szabadidő aktív, tartalmas eltöltésére fordítható juttatásokat. A szálláshely, vendéglátás és szabadidő alszámlákra utalt összegeket főszabályként csak az adott alszámlákhoz tartozó szolgáltatások igénybevételére lehet elkölteni, viszont a belföldi szálláshely díja, valamint a gyógyfürdő és a strandfürdő belépő mindhárom alszámláról fizethető. A SZÉP-kártyára utalt összegek az idei évtől már sohasem járnak le, de a juttatás évét követő második naptári év május 31-ét követően 3%-os havidíjat von le a kibocsátó az addig el nem költött összegek után.

2019-től a SZÉP-kártya juttatás után fizetendő közteher mértéke 34,5% (19,5% SZOCHO és 15% SZJA). A SZÉP-kártya-juttatást a bérrel megegyező módon kell utalni a munkavállalók SZÉP-kártya számláira. Az utalás előfeltétele, hogy a munkavállaló SZÉP-kártya szerződést kössön a kibocsátóval. Az OTP esetében erre bármelyik OTP bankfiókban lehetőség van.

Hogy állunk a bizalommal?

– ahogy ti látjátok Nyílt, őszinte kommunikáció. Meghallgatás. Közös vízió. Elkötelezettség. Átláthatóság. Többek között ezeket az értékeket emelték ki Szakmai Fórumunk résztvevői, amikor arról kérdeztük őket, mi segítheti leginkább a…

Tovább

HRmónia – SZÓLjunk bele együtt a jövőbe!

A mi szakmánkban az a csodálatos, hogy lehetőségünk van a szervezetek, csapatok „újrahangolását” és újra hangolását is támogatni. Ennek alapja, hogy időről-időre „belehallgatunk az ÉteHRbe”. Mit is jelent ez? Azt,…

Tovább

HR-esek! Ezek a fizikai és a non-desk munkaerő megszólításának aranyszabályai

Gondot okoz a munkaállomással és céges e-maillel nem rendelkező munkavállalók megszólítása? Nem tudod, mi lehet a megtartásuk kulcsa? Mi eszközt adunk a kezedbe! A fizikai és a non-desk (munkaállomással nem…

Tovább